Selection Service
Ablauf:
- Gemeinsame Erstellung des Anforderungsprofils
- Auswahl der optimalen Medien (online und/oder Print)
- Gestaltung des Inserates und Textes
- Evaluierung der Bewerbungsunterlagen
- Datenbankanalyse
- Strukturierte Interviews
- Schriftliche Berichte
- Präsentation der ausgewählten Kandidat*innen